"Menschen mögen Arbeit nicht, finden sie langweilig – und werden sie nach Möglichkeit vermeiden. Menschen müssen angereizt werden, damit sie sich einsetzen und engagieren. Menschen werden am liebsten angeleitet und vermeiden die Übernahme von Verantwortung. Menschen sind hauptsächlich durch Geld und die Angst vor dem Jobverlust getrieben."
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