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Gefährliches Bloggen

Aweihs | 30. März 2007

Studie: Web-2.0-Nutzer gefährden die Sicherheit sensibler Firmendaten – Knowledge-Center – IT-Security – computerwoche.de

Studie: Web-2.0-Nutzer gefährden die Sicherheit sensibler Firmendaten

26.03.2007 um 12:08 Uhr

Einer britischen Untersuchung zufolge stellen Mitarbeiter, die Web-2.0-Techniken und Social-Networking-Sites nutzen, ein Risiko für das geistige Eigentum ihres Unternehmen dar.

42 Prozent der Büroangestellten im Alter zwischen 18 und 29 Jahren diskutieren arbeitsrelevante Themen auf Social-Networking Sites und in Blogs.
…

Aber genau dort liegen auch die Möglichkeiten der neuen, bunten Web2.0 Mitmachwelt versteckt. Wenn es einem Unternehmen gelingt die “eigene Mannschaft” zu einer überzeugten, positiven Außenkommunikation zu bewegen, ist das sicher ein enormes Potenzial und eine tolle Chance. Allerdings muss das Unternehmen bereit sein ein Stück Kontrolle aufzugeben. Das ist die Basis im Umgang mit den “social tools – web 2.0 – Mitmachweb”. Alles andere wirkt sonst so “ferngesteuert” und geht nicht lange gut. Das ist sicher eine Herausforderung.
Darüber hinaus ist die einzige “Exit Strategie” für Unternehmen, die das Thema noch nicht verstehen oder sich noch nicht damit beschäftigt haben, die große Keule herauszuholen und ein Verbot auszusprechen: “Wir bloggen nicht, Blogger müssen draußen bleiben” oder so ähnlich.
Der Vorteil eines solchen Verbotes ist es, dass ich gleichzeitig auch noch richtig viele Punkte beim Thema: “Wie komme ich an junges, qualifiziertes, gut ausgebildetes, innovatives, kreatives ….. Personal” machen kann und auf diese Weise die Personalabteilung deutlich entlastet wird.

Ist es nicht spannender über die Möglichkeiten nachzudenken und die Eingangsfragestellung konstruktiv zu lösen? “Wie erreiche ich als Unternehmen eine positive, moderne Außenkommunikation?”

Tags: knowledge, web20

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Managementqualitäten von Offizieren

Aweihs | 30. März 2007

bundeswehr.de: Sind Offiziere bessere Manager?

Ein guter Offizier – ein guter Manager?

Offiziere absolvieren eine umfangreiche militärische Ausbildung. Außerdem erwerben die meisten Offiziere einen akademischen Abschluss an einer der beiden Bundeswehr-Universitäten. Aber hilft beides zusammen wirklich für die Zeit danach in der Wirtschaft? Welche Eigenschaften bringt ein Offizier eigentlich mit, die ihm und seinem Arbeitgeber dann dienlich sein können?

….

hier gehts direkt zur Studie –> Military Experience & CEO´s

Grundsätzlich glaube ich, dass eine Offiziersausbildung eine Vielzahl von Erfahrungen bezüglich der Themenfelder Personalführung, Projektmanagement, Strategie und Taktik als auch moralischen Grundsätzen vermitteln kann. Allerdings liegt es, wie so häufig, an jedem Einzelnen ob und wie die Inhalte verstanden und umgesetzt werden und so zum Handlungsmaßstab im täglichen Geschäft werden.

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