"Deutsche Unternehmen beginnen erst langsam die organisatorischen Konsequenzen von Enterprise 2.0 im Unternehmen zu verstehen. Oft will man sie auch nicht verstehen."
Zu 1. YES
Zu 2. YES
Zu 3. YES
Sehr lesenswerter Beitrag von Herrn Grabmeier.
Vernetzte Unternehmen und deren Steuerung zu entwickeln, ist eine der wichtigsten Managementaufgaben der Zukunft. Wie Gartner Research Anfang 2013 festgestellt hat, werden bis 2015 rund 50% der groĂźen Unternehmen Social Software fĂĽr Collaboration, Vernetzung und Dialog nutzen.
4 comments on “Organisatorischen Konsequenzen von Enterprise 2.0”