Veränderung gemeinsam gestalten
Markus Raitner führt in seinem Beitrag sehr eindrücklich aus, warum wir alle eben nicht gerene verändert werden sehr wohl aber zur Veränderung bereit sind, wenn wir mitgestalten können.
Eigentlich doch recht einfach zu verstehen und eben doch so häufig grundsätzlich falsch angepackt in der Durchführung.
#Veränderung #Change #SocialChange
Change-Management scheint eine der letzen Bastionen des Taylorismus in Reinform zu sein. Insbesondere größere organisatorische und kulturelle Veränderungen werden an der Spitze im…
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